Atelier, lac-à-l’épaule, off-site, retraite stratégique
Nous avons une expertise hors norme pour amener votre équipe à réfléchir et travailler ensemble vers un même objectif, quelle que soit sa taille.
Perrier Jablonski est une firme un peu particulière. Nous faisons de l'accompagnement stratégique, de la formation et de la recherche pour aider les entreprises à repenser leur avenir. Nos trois armes secrètes : la curiosité, la créativité, le courage. Et voilà ce qui nous différencie...
Quand vient le temps de prendre des décisions stratégiques et créatives, les gestionnaires sont peu soutenus, et cette solitude ne leur permet pas d’être aussi innovants qu’ils le voudraient. Notre entreprise est dédiée à cela, et notre approche repose sur cinq principes simples :
Nous ne travaillons pas pour vous, nous travaillons avec vous. Le co-design, la co-création, la collaboration sont au coeur de notre méthode. Tout le monde gagne du temps, les enjeux sont arrimés dans la réalité et votre équipe est plus motivée.
Nous ne savons rien. Alors nous enquêtons avec un regard candide, nous fouillons, nous questionnons tout et tout le monde. Cette curiosité nous caractérise et nous permet de mettre le doigt sur ce qui échappe à d'autres.
Nous ne croyons en rien. Alors nous faisons nos propres recherches. Ethnographie, observation terrain, entrevues phénoménologiques, sondages... Nous avons tous les outils pour comprendre.
Nous écrivons des livrables simples, francs et cohérents. Nous testons même nos documents sur nos parents pour nous assurer que tout est clair, dépourvu de vocabulaire compliqué ou de notions inutiles.
Nous partageons tout avec vous. Nous avons un corpus de connaissance incomparable. Des milliers de diapos Keynote, plus de 80 articles maison, une banque de plusieurs centaines de liens et références, etc. Vos équipes vont adorer ça!
Nous vous aidons à planifier demain, à vous réinventer, à pousser la machine, à réfléchir plus loin. Nous vous aidons à définir un plan de match réaliste. Nous vous donnons les méthodes et les outils pour réaliser ces idées concrètement, pour organiser le changement et planifier le quotidien. Et puisque chaque situation est différente, nous avons plusieurs formules pour vous.
Nous avons une expertise hors norme pour amener votre équipe à réfléchir et travailler ensemble vers un même objectif, quelle que soit sa taille.
Nous concevons tous les plans dont vous avez besoin pour concrétiser votre stratégie. Pour plus de cohérence, nous pouvons même coordonner tous vos partenaires créatifs!
Une impasse? Des dizaines de solutions! Le contenu présenté est minimal et nous laissons le pouvoir et la parole à votre équipe, qui génère et sélectionne les idées.
Votre stratégie de prise de parole publique enfin cohérente avec votre stratégie globale! LinkedIn, articles, discours ou conférences... On s'en occupe!
Vous avez un message important à faire passer et vous voulez être sûr qu'il soit fort, cohérent et mémorable? On est là pour ça!
Établir un glossaire qui tienne compte de la diversité et de l'inclusion, en harmonie avec toutes les parties prenantes concernées... c'est notre métier!
Un colloque à préparer? Nous vous aidons à trouver un thème, un fil conducteur, un rythme, des invités, des activités, etc. On peut s'occuper de tout!
Vous voulez interroger une table d'experts sur un sujet précis? Nous les amenons à réfléchir ensemble à des enjeux ou des solutions, de manière impartiale... pour vous.
Chez Perrier Jablonski, nous partageons tout ce que nous avons appris pour faire grandir et mobiliser vos équipes. Nous croyons en la puissance de la formation continue et collective, c’est pourquoi nous proposons différents types de formation. Elles sont toutes données en ligne pendant le confinement. Tous les sujets ici
Inspirer et outiller vos équipes. De 45 à 120 minutes, en présence, en ligne ou asynchrone... on a des centaines d'histoires à raconter!
On fait travailler vos équipes sur un cas concret, avec un subtil mélange de théorie et d'exercices. Deux, trois ou quatre heures bien investies!
Une formation qui alterne théorie et exercices pendant toute la journée. Cela nous permet de prendre le temps de travailler sur des cas personnalisés.
Après avoir défini des objectifs de compétences personnelles, interpersonnelles ou organisationnelles... on s'occupe de tout : corpus, rythme, calendrier, etc.
Des modules asynchrones pratiques et flexibles pour partager avec votre équipe... et une rencontre en direct pour réagir, partager et répondre aux questions.
Vous avez une conférence ou une formation à donner? On vous aide à optimiser vos contenus, à peaufiner votre présentation et à réfléchir votre mise en scène.
Comprendre les humains derrière le data est fondamental... C’est le rôle de l'ethnographie. Elle sert à approfondir un phénomène et/ou comprendre l'expérience et les enjeux vécus par les gens. Après plus de 1200 entrevues et une vingtaine de missions, nous avons créé des formules clés en main.
Des entrevues phénoménologiques réalisées dans un cadre qui protège l'anonymat et évite les biais — pour des stratégies plus fortes, basées sur le réel.
Nous utilisons les sondages pour tester des hypothèses et affiner des observations ethnographiques : rédaction, optimisation des échantillons, collecte et analyse des données.
Il faut aller sur le terrain pour déceler des insights impossibles à capter autrement, pour détecter avec finesse les détails qui font toute la différence.
On observe le comportement des gens en ligne plutôt que dans le réel. Et on découvre des insights différents, riches en apprentissages.
Grâce à des photos et des images, nous faisons parler l'inconscient des consommateurs. Cette méthodologie est utilisée par les plus grands (P&G, etc.)
Face à un phénomène que vous avez besoin de comprendre, nous réfléchissons à la meilleure méthode pour mesurer et révéler les bons insights.
On analyse un large volume de mots (commentaires en ligne, réponses libres de sondages, etc.) pour en extraire des observations générales.
Vous avez déjà un sondeur? Nous vous aidons à formuler des questions de sondage pour éviter les biais et optimiser la qualité des réponses. L’objectif : collecter de meilleurs insights.
Des petits, des grands, des PME, des municipalités, des multinationales, des startups, des organisations gouvernementales, des TPE ou les PME, nous sommes habitués à accompagner toutes les formes d’organisations et de projets, dans toutes les industries.
Bien évidemment, chez nous tout est "cousu main". Tout est pensé et fait pour vous, en fonction de vos objectifs, de vos attentes, de vos contraintes, de votre budget, etc. N'hésitez pas à nous parler de tout ça, il nous fera plaisir de réfléchir ensemble avec vous. À très bientôt!
Préparé avec au 467 rue Saint-François-Xavier, Montréal, H2Y 2T2